Об этом пишет The Guardian.

Эксперимент завершится в середине апреля, после чего руководство соберет всю статистику и в июле 2018 года объявит, будет ли 4-дневная рабочая неделя принята на постоянной основе.

В Perpetual Guardian прошло уже три недели по новой системе. Пока сотрудники считают эксперимент крайне удачным: по их словам, появляется больше энергии и желания работать.

— Люди думали о том, как провести третий выходной, как использовать его, чтобы изменить свою жизнь. Некоторые возвращались в понедельник невероятно энергичными, — сказала руководитель отдела кадров Кристина Бразертон.

Читайте:  €2,5 тыс. за путешествия по миру – открылась вакансия мечты

— Люди стали более позитивными, потому что внезапно у них нашлось время делать то, что они раньше не делали, — сказал глава компании Эндрю Барнс.

Нововведение отразилось не только на настроении людей, но и на рабочем процессе.

— В офисе стало тише, люди стали более сконцентрированными, а общение у кулера почти прекратилось. Я чувствую себя лучше, когда начинаю рабочую неделю. Эксперимент был большим давлением, чем я предполагала. Но сейчас я волнуюсь, что все закончится. Я не знаю никого, кто хотел бы вернуться к старой рутине, — сказала сотрудница Кирстен Тейлор.

К слову, в британской пивоварне Meantime Brewing Company открылась вакансия дегустатора пива на неполный рабочий день.